為進一步轉變工作作風，提高工作效率，強化紀律意識，樹立良好形象，8月28日，古城灘超限檢測站召開了干部作風問題排查整改動員會。站長王東紅主持會議并作了動員講話。

古城灘超限檢測站召開干部作風問題排查整改動員會

　　會上，全體參會人員通過學習中共榆林市委辦公室、榆林市人民政府辦公室印發的《干部作風問題排查整改方案》，對本次干部作風問題排查整改工作的指導思想、目標任務、排查整改內容、整改方式以及各項工作要求有了深入的了解和認識。

　　王東紅在講話中指出，開展好干部作風問題排查整改工作，要治“懶”增干勁，治“庸”求作為，治“推”強責任，治“慢”提效率，治“浮”促實干，通過打板子、挪位子、摘帽子，正風氣、嚴紀律、樹導向。要嚴格督促檢查，確保任務落實有人盯、有人問、有人管、有人干。要強化輿論引導，為順利推進任務落實鳴鑼開道、鼓勁加油。

　　古城灘超限檢測站對此次干部作風問題排查整改工作高度重視，成立了以主要領導掛帥的整改工作小組，研究制定了古城灘超限檢測站干部作風問題排查整改工作方案。統一部署，認真學習相關文件精神，統一思想，提高認識，從思想上和行動上自覺投入到自查和整改工作中，從小處著手，從細節做起，切實解決存在問題，轉變工作作風，確保干部作風問題排查取得實實在在的效果。

（李亞雄）